中国化学成达公司为推进“学习型组织、创新型团队”建设，近期在公用工程室、土建室、电仪工程室、项目控制部等多部门开展系列特色学习活动。公用工程室通过资深专家经验分享，提升设计质量；土建室打造“学习园地”平台，促进团队能力提升；电仪工程室宣贯新规范，夯实专业设计基础；项目控制部优化报价流程，增强市场竞争能力。这些活动旨在将学习成果转化为发展效能，推动公司发展。

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