三抓策略筑牢干部监督防火墙
干部监督是严管厚爱,旨在约束保护干部,确保党的事业和干部个人发展。需坚持“抓早、抓小、抓常”,建立日常管理监督机制,运用监督执纪“第一种形态”,加强对年轻干部教育管理。监督应从小处入手,关注干部作风,对作风问题敢于亮剑。同时,干部监督需长期坚持,完善党内监督体系,拓宽监督渠道,运用信息化手段,压实监督责任,确保监督工作有效实施。
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